ДИСКОНТНАЯ КАРТА ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА 🤝

 

 

 

 

Переходите  по ссылке и подписывайтесь на наш ТГ канал 👇
https://t.me/+Eqe4ASvQfY1jMzdi

Будем благодарны за репост!

Screenshot

ПОЗДРАВЛЯЕМ!

ПОЗДРАВЛЯЕМ!

Сегодня, 27 сентября, мы отмечаем сразу два праздника — День рождения Общероссийского Профсоюза образования и День воспитателя и всех дошкольных работников.

27 сентября 1990 года состоялся Учредительный Съезд Профессионального союза работников народного образования и науки РСФСР, на котором было принято решение о создании нашей организации, принят Устав и сформированы руководящие органы Профсоюза.

Наша организация остаётся среди крупнейших общественных объединений страны и мира. Объединяя свыше трёх с половиной миллионов работников образования и учащихся, мы, несмотря ни на что, продолжаем защищать социально-экономические права и интересы наших членов.

В наших рядах — большое количество работников дошкольных организаций.

В этот день мы также отдельно поздравляем и их: руководителей, педагогов, воспитателей, помощников воспитателей и всех-всех-всех работников дошкольного образования с профессиональным праздником!

♥️Именно благодаря вашему теплу и заботе стены дошкольных учреждений становятся для детей родным домом.

Коллеги, друзья, нынешние и будущие члены Профсоюза, от всей души поздравляем вас с праздниками!

Ваш Общероссийский Профсоюз образования

III ОТЧЕТНО-ВЫБОРНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ В АРТЕКЕ

В «Артеке» 12 сентября состоялась III отчетно-выборная конференция Общественной организации первичной профсоюзной организации работников МДЦ «Артек» Профсоюза работников народного образования и науки РФ за 2019-2024 годы. В работе конференции приняла участие председатель Крымской республиканской организации Профсоюза образования Екатерина Волкова, директор детского центра Константин ФедоренкоПредседателем профсоюзной организации была переизбрана Елена Савельева-Рат.
Профсоюз работников народного образования и науки РФ действует на территории «Артека» с 2015 года и входит в состав Крымской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования. Начало истории профсоюзной организации неразрывно связано с воссоединением Крыма с Россией, когда Крым и «Артек» решали задачи интегрирования в политическую, экономическую, правовую систему Российской Федерации. На сегодняшний день в составе профсоюзной организации работников народного образования и науки РФ состоит 790 сотрудников «Артека».
Приветствуя участников конференции, директор «Артека» Константин Федоренкосказал: «За пять лет была проведена огромная работа, принято два коллективных договора. Профсоюзная организация имеет большое значение, и на протяжении всех пяти лет профсоюз был рядом». В своем докладе он подчеркнул, что улучшение качества жизни работников, обеспечение достойной заработной платы, социальных льгот, условий профессионального развития, поддержка в случае затруднений и кризисных ситуаций являются важнейшей задачей, решение которой обеспечивает устойчивое успешное развитие центра.
Говоря о социальной политике центра, директор «Артека» отметил, что среднемесячная заработная плана в центре на 49% выше среднемесячной заработной платы в Крыму; финансовая поддержка сотрудникам оказывается при рождении ребенка, вступлении в брак, в связи со смертью близкого родственника, в связи с мобилизацией.
Помимо материального стимулирования работников, действующим коллективным договором предусмотрено предоставление ежегодных удлиненных оплачиваемых отпусков для педагогических работников и сотрудников, работающих в условиях ненормированного рабочего дня. Работникам «Артека» предоставляются места для проживания, компенсируются расходы по оплате коммунальных услуг и найму жилых помещений. Также сотрудникам предоставляется возможность профессионального обучения, участия в выездных образовательных мероприятиях, конференциях, форумах, стажировках. Проводятся спортивные, культурные, оздоровительные мероприятия, которые направлены на повышение качества жизни работников и членов их семей, продолжается проведение конкурсов профессионального мастерства и многое другое.
Отдельно руководитель Международного детского центра остановился на теме поддержки участников СВО и мирных жителей в новых субъектах Российской Федерации. В 2024 году проведены пять гуманитарных сборов, в Фонд «Все для Победы» сотрудниками «Артека» перечислены почти три миллиона рублей, более одного миллиона рублей коллектив «Артека» пожертвовал на восстановление и помощь пострадавшим в Курской области.
Также Константин Федоренко затронул тему предстоящего юбилея «Артека»: «Мы к этому событию идем каждый день. Я вижу, что делается в «Артеке», и понимаю, что абсолютно все задачи командой Международного детского центра будут выполнены. К тому же в следующем году нашей профсоюзной организации исполнится 10 лет. Я хочу еще раз поблагодарить за работу всех вас, уважаемые артековцы».
Выступая с докладом, Елена Савельева-Ратпредставила направления деятельности организации за отчетный период, куда входят социальное партнерство, правовая помощь членам профсоюза, охрана труда. Особое внимание уделено пропаганде здорового образа жизни и оздоровлению членов профсоюза и их детей.
Всего с 2019 по 2024 год оздоровились около 100 человек, в том числе по путевкам в санаториях – 85 сотрудников. Также в Крымском федеральном университете имени В.И. Вернадского, в отделении восстановительного лечения «Центр Бубновского», в 2024 году сотрудники детского центра смогли пройти бесплатно медицинское обследование. Кроме этого, в 2022-2024 годах 204 членам профсоюза образования, имеющим детей в возрасте до 18 лет, на оздоровление детей в лагере дневного пребывания на базе школы МДЦ «Артек» в период летних каникул была оказана единоразовая материальная помощь в размере 30% от стоимости путевки.
Что касается работы спортивной направленности, здесь профсоюз активно сотрудничает с   управлением по физической культуре, спорту и туризму. Для продвижения бренда МДЦ «Артек» и для поддержки занятий сотрудников и членов профсоюза физической культурой и спортом профсоюзный комитет оказал разовую финансовую поддержку футбольному клубу «Артек» и членам профсоюза, принимавших участие в 2023 году в «Забеге РФ».
Еще одно направление – культурно-массовая работа. Совместно с администрацией «Артека» в 2021 году было положено начало традиции проведения Дня семьи, любви и верности с вручением медалей «За любовь и верность» семьям «Артека» от Фонда социально-культурных инициатив. Особой популярностью пользуются оздоровительные поездки выходного дня, экскурсии по историческим и природным достопримечательностям. Были организованы членами профсоюза поездки в Ялту и Симферополь с посещением театра и просмотром спектаклей.
Председатель профсоюзной организации отметила, что профсоюзный комитет выделяет средства для поощрения активистов профсоюзных групп и лучших представителей профессий в дни их профессиональных праздников.
«Мы отдаем дань уважения нашим ветеранам «Артека» и ветеранам Великой Отечественной войны. Хорошие отношения выстроились с Советом ветеранов. Ежегодно использовались возможности профсоюзной организации для чествования участников боевых действий в мирное время. Проводились ежемесячные поздравления ветеранов «Артека» с юбилейными датами с выплатой денежных средств. Члены профсоюза образования совместно с Народным фронтом систематически участвуют в организации сборов гуманитарной помощи для бойцов и жителей новых субъектов РФ, жителям Курской области», – рассказала Елена Савельева-Рат.
От имени профсоюзного комитета «Артека» и от себя лично Елена Аркадьевна поблагодарила Крымский республиканский комитет Профсоюза, дирекцию МДЦ «Артек», председателей профсоюзных групп, всех членов первичной профсоюзной организации за совместную работу.
«Отчетно-выборная конференция была организационно подготовлена очень хорошо. Она имела даже оттенок праздника единения людей. Конференция стала заделом на следующие пять лет, поэтому я удовлетворена и рада такому высокому уровню подготовки и проведения конференции», – отметила председатель Крымской Республиканской организации Профсоюза образования Екатерина Волкова. Также Екатерина Ивановна наградила активистов профкома Почетными грамотами Крымской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования.
По итогам голосования председателем Общественной организации первичной профсоюзной организации работников МДЦ «Артек» Профсоюза работников народного образования и науки РФ переизбрана Елена Савельева-Рат. Также были избраны члены комитета, президиума, контрольно-ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации.
13.09.2024 г.
Фотографии по ссылке 👇

Новый сборник нормативных актов подготовил Общероссийский Профсоюз образования

Настоящий сборник нормативных правовых актов по вопросам, связанным с разделами Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих (ЕКС) «Квалификационные характеристики должностей работников образования» и «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования», подготовлен взамен сборника, изданного Общероссийским Профсоюзом образования в июне 2011 года.

 

Квалификационные характеристики работников сферы образования являются нормативными правовыми актами и актуальны для их применения независимо от наличия профессиональных стандартов, описывающих тот или иной вид профессиональной деятельности, но не стандартизирующих (не определяющих) должностные обязанности работников.

В Госдуме предложили вернуть в школы группы продлённого дня с нового учебного года

👌По мнению депутатов, это позволит снизить нагрузку на родителей и положительно повлияет на качество знаний учеников.

Дети смогут делать домашние задания под присмотром, а также посещать спортивные и творческие секции вместо того, чтобы проводить время за гаджетами.

👉🏻Планируется, что “продлёнка”, которая будет длиться с 6 до 8 часов вечера, станет нормой для большинства школьников.

В это время дети будут не только выполнять домашние задания, но и работать в команде над исследовательскими проектами.

Министерство труда РФ опубликовало производственный календарь выходных дней на 2025 год

Сегодня Росмолодёжь. Гранты запустили 2 сезон конкурса, где ваша социальная идея может воплотиться в реальность

Заявку подать можно до 12 сентября.

 

 

 

 

1. Максимальный размер гранта в этом сезоне – 1 миллион рублей.
2. Участвовать могут граждане России от 14 до 35 лет.

Это отличный ресурс для молодых педагогов и обучающихся, чтобы реализовать свои идет.
Хорошая возможность получить дополнительное финансирование на профсоюзное событие.

Не упустите данную возможность!

Подать заявку: https://vk.cc/czgvgD
Изучить методичку: https://vk.cc/cqUs4K
Узнать больше про гранты: https://vk.cc/cxAbTb

НОВЫЙ «ПРАВОВОЙ НАВИГАТОР» — В ПОМОЩЬ ЧЛЕНАМ ПРОФСОЮЗА

Серия «правовых навигаторов» Общероссийского Профсоюза образованияпополнилась очередным выпуском. В простой и доступной форме — с помощью инфографики, он рассказывает о возможностях судебной и внесудебной защиты, доступной работникам образования — членам Профсоюза.

Сборник подготовлен специалистами правового департамента аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

CОГЛАСОВАН ЗАКОНОПРОЕКТ О СТРАХОВЫХ ТАРИФАХ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ СОЦСТРАХОВАНИЕ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЗАБОЛЕВАНИЙ НА 2025—2027 ГОДЫ

26 июля в Москве в Доме Правительства Российской Федерации на заседании Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений обсуждался очередной пакет проектов законодательных и других нормативных актов, которые касаются актуальных вопросов пенсионного обеспечения, социального страхования, трудовой миграции, занятости инвалидов, ситуации на рынке труда и ряда других. Накануне, 25 июля, эти документы были подробно рассмотрены профсоюзной стороной РТК на соответствующем заседании во Дворце труда профсоюзов.

Заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений провела координатор РТК, заместитель председателя правительства Российской Федерации Татьяна Голикова. Профсоюзную сторону комиссии представляла заместитель её координатора, заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России Нина Кузьмина.

Как и на многих предыдущих заседаниях, членами комиссии отмечалась основательная предварительная проработка вносимых проектов в рабочих группах РТК.

При обсуждении вопросов повестки дня центральными стали вопросы пенсионного и страхового характера, обучения и переобучения кадров, эффективности социального партнёрства, участия РТК в разработке национальных проектов.

Так, проект федерального закона о страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2025 год и на плановый период 2026 и 2027 годовстороны комиссии в основном одобрили. При этом, учитывая мнение профсоюзной стороны и стороны работодателей, было решено «рассмотреть в рамках РТК предложения по регулированию вопроса об использовании средств резерва на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников в случаях, если предусмотренные бюджетом Социального фонда России средства на финансовое обеспечение предупредительных мер в соответствующем году полностью распределены».

Стороны социального партнёрства согласовали также проект федерального закона об особенностях пенсионного обеспечения граждан страны, имеющих периоды работы на территориях Украины, Донецкой и Луганской народных республик. Он предусматривает положения об учёте периодов работы граждан Российской Федерации, проживающих в новых субъектах страны для определения их права на страховую пенсию и исчисление её размера.

Проект о внесении актуальных изменений в постановление Правительства Российской Федерации (от 2006 года), направленных на совершенствование порядка оплаты дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, пострадавших в результате несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, предусматривает создание лучших возможностей для возвращения к труду пострадавших работников. В этой связи профсоюзы предложили предоставить для сведения членов РТК информацию о численности застрахованных лиц, прошедших: профессиональное обучение, повторное и последующее переобучение без дальнейшего трудоустройства, а также перечень профессий, по которым проводится обучение.

Нина Кузьмина задала ряд вопросов в ходе обсуждения этих проектов, которые были рассмотрены и приняты к сведению.

Из числа проектов, согласованных на заседании сторонами РТК, следует иметь в виду проекты постановлений (распоряжений) Правительства Российской Федерации:

  • о Концепции по повышению уровня занятости инвалидов в Российской Федерации на период до 2030 года. В документе учтены замечания профсоюзов;
  • об установлении на 2025 год допустимой доли иностранных работников на территории Российской Федерации. Проект подготовлен Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации на основе мотивированных предложений регионов, рассмотренных в рамках региональных трёхсторонних комиссий. Предусматривается сохранить на 2025 год размеры допустимой доли, установленной в целом по стране на 2024 год;
  • об индексации в 2024 году размера вознаграждения адвоката, участвующего в уголовном деле по назначению дознавателя, следователя или суда, руководствуясь законом о федеральном бюджете на 2024 год и на плановый период 2025 и 2026 годов;
  • о переносе выходных дней в 2025 году. Предусматривается перенести следующие дни: с субботы 4 января на пятницу 2 мая; с воскресенья 5 января на среду 31 декабря; с воскресенья 23 февраля на четверг 8 мая; с субботы 8 марта на пятницу 13 июня; с субботы 1 ноября на понедельник 3 ноября.

В «разном» профсоюзная сторона выступила со следующими предложениями и рекомендациями:

  • Федеральной службе государственной статистики рассмотреть вопрос о подготовке и публикации более полных данных о состоянии дел в социально-трудовой сфере. Для примера сокращения таких данных в последние годы были приведены: отсутствие показателей о задолженности по заработной плате и ряд других примеров.
  • Ввести в практику РТК обсуждение готовящихся Правительством Российской Федерации национальных проектов, которые, как правило, содержат пути решения проблем социально-трудовых отношений.
  • В рамках оказания помощи новым субъектам Российской Федерации обратить внимание на развитие эффективного социального партнёрства.

Документы повестки и итоговый протокол заседания будут опубликованы в ближайшее время на странице «Профсоюзная сторона РТК» сайта ФНПР.

Источник: Федерация независимых профсоюзов России

ФНПР ОБЪЯВЛЯЕТ О СТАРТЕ ПРИЁМА ЗАЯВОК НА ПРЕМИЮ «МЯГКАЯ СИЛА»

23 июля состоялось первое заседание Постоянной комиссии Генсовета ФНПР по защите социально-экономических прав женщин в составе, обновленном после XII Съезда по решению Генсовета Федерации. Заседание провела председатель комиссии Елена Кузьмичева, председатель профобъединения Республики Татарстан. Участники заседания обсудили создание Экспертного совета при комиссии, а также приняли решение о проведении Премии «Мягкая сила», соорганизаторами которой выступают АНО «Институт трудовых отношений и гражданского общества» и Центральная профсоюзная газета «Солидарность».

Вручение Премии «Мягкая сила» проводится комиссией второй год и является инструментом поощрения и стимулирования работы по созданию и развитию профсоюзных женсоветов (женских комиссий), эффективной защите прав и интересов женщин-членов профсоюзов, а также инструментом общественного признания заслуг женщин — профсоюзных лидеров.

В 2024 году в Премии предусмотрено пять номинаций:

1. «Структура» – системная работа профорганизаций с женскими советами и комиссиями по семейной тематике;

2. «Женсовет» – наиболее эффективные в защите интересов семей женсоветы (женские комиссии);

3. «Лидер» – женщины – руководители и активистки профсоюзных организаций, проявившие себя в защите и представительстве прав и интересов трудящихся женщин и их семей;

4. «Семейные ценности» – яркие мероприятия женсоветов (женских комиссий) по пропаганде традиционных семейных ценностей среди членов профсоюза;

5. «Профсоюзная мама» – многодетные женщины – руководители и активистки профсоюзных организаций.

Участниками Премии в номинациях «Структура», «Женсовет» и «Семейные ценности» могут быть профсоюзные организации, входящие в структуру членских организаций ФНПР или организаций, сотрудничающих с ФНПР на основании соглашения, а в номинациях «Лидер» и «Профсоюзная мама» – профсоюзные лидеры и активистки.

До 100 лучших номинантов Премии получат приглашение на Всероссийский форум трудящихся женщин, оргвзнос за их участие оплатит ФНПР. Лауреатов премии определит жюри, в состав которого входят победители премии прошлого года. Церемония награждения состоится на форуме.

Заявки на участие в Премии принимаются до 6 сентября 2024 года. Подать заявку можно на официальном сайте Постоянной комиссии Генсовета ФНПР по защите социально-экономических прав женщин.

Члены комиссии также обсудили подготовку Всероссийского форума трудящихся женщин. Проведение форума запланировано на 4 — 8 ноября этого года в Москве.

Принять участие во Всероссийском форуме трудящихся женщин могут не только лучшие номинанты Премии, но и выборные руководители, представители профсоюзных женсоветов (женских комиссий) и штатные специалисты, отвечающие за работу по защите по защите социально-экономических прав женщин в профсоюзных организациях, входящих в ФНПР или сотрудничающих с Федерацией по соглашению.

В программе форума запланированы: обсуждение национального проекта «Семья» с участием федеральных экспертов, обмен опытом практической работы (лучшие практики из заявок конкурсантов), выступления экспертов по женскому лидерству.

Итогом форума станут рекомендации для профсоюзных женсоветов по участию в реализации Стратегии действий по реализации семейной и демографической политики, поддержке многодетности до 2036 года.

Подробная информация о форуме (размер организационного взноса, срок подачи заявки и программа мероприятия) будет размещена на сайте www.gender.fnpr.ru.

В ходе заседания также было принято решение о создании Экспертного совета при комиссии. Такая структура позволит профсоюзам усилить работу по защите прав трудящихся женщин, а также повысить качество экспертизы законопроектов, направленных на регулирование социально-экономических прав женщин. В состав Совета вошли более 60 экспертов членских организаций ФНПР.

Источник: Федерация независимых профсоюзов России